Comité égalité
Premières actions
2023 a marqué le début de l'engagement du LURPA sur les questions d'égalité femmes-hommes.
Le 8 mars, journée internationale des droits des femmes, proposition a été faite de porter du violet au laboratoire ce jour-là.
En parallèle, des documentaires vidéo portant sur les biais sexistes dans le monde académique et scientifique ont été proposés à la réflexion des toutes et tous.
Cette première séquence s'est conclue lors d'une discussion collective autour de ces thématiques. Elle a fait émerger une volonté commune d'œuvrer pour une meilleure inclusion des femmes dans le laboratoire et a abouti à la création du Comité égalité.
Recrutement des professeures et professeurs à l’Université (durée 7min24) :
« Les biais implicites à l'œuvre »
https://www.youtube.com/watch?v=l4rCUxIBZnw
Recrutement des enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs à l'Université de Lausanne (durée 4min15) :
« Eviter les biais de genre lors de nominations professorales »
https://www.youtube.com/watch?v=TQG7zySAyaE
Bande-annonce du film « Picture a scientist »
https://www.pictureascientist.com/
Ainsi qu'un document de réflexion sur la place des femmes dans l'ingénierie :
La place des femmes dans l'ingénierie
Féminisation du site Web
La première action du comité égalité a été d'améliorer la formulation des textes de notre site Web. Ainsi, une écriture plus égalitaire a été retenue à chaque fois que cela était nécessaire.
Le choix de favoriser l'égalité entre les femmes et les hommes passe aussi par l'usage de la langue; toutes les formules qui invisibilisent la présence des femmes ont été corrigées.
Portraits de chercheuses
Le LURPA souhaite mettre en avant les doctorantes et docteures du laboratoire.
Une série d'affiches est élaborée pour valoriser le parcours des chercheuses.
Accrochées dans les couloirs du laboratoire, empruntés par toutes et tous à l'école, nous espérons que ces affiches aideront les étudiantes à se projeter plus facilement dans nos disciplines, en leur montrant que d'autres femmes ont choisi notre domaine de recherche et poursuivent brillament leur parcours académique ou professionnel.
Cette action nous permet également de montrer que le sujet de l'égalité est important au laboratoire, et que nous avons à cœur de favoriser une plus grande inclusivité à l'avenir.
